Interpretación, aplicación y desarrollo de la última reforma laboral

Análisis pormenorizado de las innovaciones normativas introducidos por la reforma laboral de 2021, no sólo a partir de la interpretación de la letra de la ley, sino considerando, asimismo, los desarrollos reglamentarios que se hayan podido aprobar, así como examinando los contenidos de los convenios colectivos que, sin duda, también se verán alterados a raíz de la reforma y analizando, en fin, también las primeras interpretaciones judiciales que se hayan producido en torno a los cambios normativos introducidos.

Transcurrido algo más de un año desde la aprobación de la reforma laboral de 2021, se acomete un primer balance interpretativo y de la aplicación de la misma. Este libro profundiza en los puntos críticos que la última reforma plantea desde un punto de vista jurídico.

Índice

I. EL CONFUSO PANORAMA, TRAS LA REFORMA, DEL CONTRATO DE FORMACIÓN EN ALTERNANCIA. Erik Monreal Bringsvaerd.

II. EL NUEVO CONTRATO FORMATIVO PARA LA OBTENCIÓN DE LA PRÁCTICA PROFESIONAL ADECUADA AL NIVEL DE ESTUDIOS. Rosario Cristóbal Roncero

III. REFORMA DE LA CONTRATACIÓN LABORAL. Juan Gil Plana

IV. OTRAS NOVEDADES EN MATERIA DE CONTRATACIÓN TEMPORAL: CONVERSIÓN DEL CONTRATO EN INDEFINIDO, ENCADENAMIENTO, COTIZACIÓN ADICIONAL Y PLANES DE REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD. Magdalena Llompart Bennàssar

V. EL CONTRATO FIJO-DISCONTINUO: INNOVACIÓN Y CONTINUIDAD. José María Goerlich Peset

VI. LAS ETT ANTE LA REFORMA DE LA CONTRATACIÓN. Francisco Pérez de los Cobos Orihuel y Ricardo Oleart Godia

VII. EL CONTRATO INDEFINIDO ADSCRITO A OBRA EN LA CONSTRUCCIÓN. Jesús Lahera Forteza

VIII. LA REFORMA DE LA RELACIÓN LABORAL ESPECIAL DE ARTISTAS EN ESPECTÁCULOS PÚBLICOS. Icíar Alzaga Ruiz

IX. REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD Y AUTONOMÍA COLECTIVA. Yolanda Sánchez-Urán Azaña

X. LA DETERMINACIÓN DEL CONVENIO APLICABLE A CONTRATAS Y SUBCONTRATAS: ENTRE LAS EXPECTATIVAS FRUSTRADAS Y EL TENOR LEGAL. Jesús R. Mercader Uguina

XI. EL NUEVO RÉGIMEN DE CONCURRENCIA DE CONVENIOS COLECTIVOS. Javier Thibault Aranda

XII. LA REFORMA EN MATERIA DE ULTRAACTIVIDAD DE LOS CONVENIOS COLECTIVOS. María del Mar Crespí Ferriol

XIII. LA REFORMA EN MATERIA DE ERTES (ART. 47 ET): QUID NOVI? . Ángel Jurado Segovia

XIV. LA EXTINCIÓN FORZOSA DEL CONTRATO DE TRABAJO POR CUMPLIR LA EDAD DE ACCESO A LA JUBILACIÓN: NUEVO VIRAJE EN LA DISPOSICIÓN ADICIONAL 10ª DEL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES. Francisco Ramos Moragues

XV. REFORMAS EN EL ÁMBITO DEL PERSONAL AL SERVICIO DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS. Remedios Roqueta Buj

XVI. NOVEDADES EN EL ÁMBITO DE LAS INFRACCIONES Y SANCIONES ADMINISTRATIVAS EN EL ORDEN SOCIAL. Sira Pérez Agulla