La obra se estructura en tres partes diferenciadas, pero unidas por el mismo hilo conductor, como es la jornada de trabajo como elemento esencial de la relación laboral y la determinación de sus límites máximos, junto con la facultad de flexibilidad. La primera parte trata del registro de la jornada de trabajo y de todos los aspectos vinculados a la nueva obligación del empresario. La segunda parte, profundiza en la determinación de la jornada de trabajo efectiva, diferenciando la jornada efectiva y los descansos y situaciones de disponibilidad de los trabajadores, haciendo hincapié en la doctrina del TJUE y su recepción por los tribunales españoles, sin cuyo conocimiento difícilmente podrá cumplirse la normativa sobre registro y límites de la jornada. Además, con sentido muy práctico, se plantean preguntas y se ofrecen las respuestas a muy diversos aspectos vinculados con el control horario y la determinación de la jornada efectiva de trabajo, con análisis de los criterios expresados por los tribunales. La tercera y última parte se centra en las horas extraordinarias. Es objeto de análisis la prueba y la reclamación de las horas extraordinarias, atendiendo a la jurisprudencia y a la casuística examinada por los tribunales. Por último, se da respuesta a la cuestión de cómo se deben retribuir las horas trabajadas en exceso sobre la jornada máxima legal o convencional.
ÍNDICE
Prólogo
Capítulo I. Registro de la jornada de trabajo (CARLOS GONZÁLEZ GONZÁLEZ)
Capítulo II. Determinación de la jornada de trabajo efectiva (CARLOS GONZÁLEZ GONZÁLEZ)
Capítulo III. Prueba y retribución de las horas extraordinarias (CARLOS GONZÁLEZ GONZÁLEZ)
82909
Ficha técnica
Autor
González González, Carlos
Editorial
Thomson Aranzadi
Idioma
Castellano
ISBN
978-84-13-08052-9
Fecha de Publicación
12-06-2020
Nº de páginas
328
Encuadernación
(Papel + Ebook)
Nº edición
1
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