Claves Prácticas Distribución Irregular de la Jornada de Trabajo

ÍNDICE
Capítulo 1. Concepto y regulación de la distribución irregular
Gestión flexible del tiempo de trabajo
Distribución irregular de la jornada: concepto
Fuentes reguladoras

Capítulo 2. Límites legales para la distribución irregular
Una facultad descausalizada
Límites diarios de trabajo y descanso
Preaviso al trabajador
Compensación de los excesos/defectos resultantes

Capítulo 3. Fórmulas de distribución irregular en la negociación colectiva
Rasgos característicos
Previsiones convencionales sobre distribución irregular:
- Fijación de una jornada máxima de referencia en cómputo suprasemanal sobre la que se aplica la distribución irregular
- Bolsas de horas desgajadas de la jornada máxima de referencia
- Bolsas de horas que flexibilizan la jornada máxima de referencia

Capítulo 4. Vías para la implantación y modificación de la distribución irregular
Distribución irregular vs. Modificación sustancial condiciones de trabajo
Descuelgue convencional

Capítulo 5. Ámbito subjetivo. Colectivos de atención particular
Trabajadores con responsabilidades familiares
Contratos atípicos: temporales, a turnos, a tiempo parcial, fijos-discontinuos
Trabajadores especialmente sensibles
Menores
Trabajadores en formación

RESUMEN
Analiza de forma exhaustiva, pero eminentemente práctica, el régimen jurídico de esta figura.
Se centra en el estudio de sus aspectos más controvertidos: marco normativo, fórmulas de distribución, limitaciones, vías para la implantación y modificación de la distribución irregular, así como trabajadores con circunstancias particulares, etc.
Una referencia de consulta especialmente eficaz para empresarios, departamentos de personal, asesores laborales, sindicatos y la propia Administración Pública.